Chef de projet éolien (H/F) - CDI

nancy
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FACYL Consulting

CDI – Nancy

Salaire : 42-45k€ + bonus

Réf : RE10000224

 

Description de l’entreprise

Entreprise filiale d’un groupe international qui développe, finance et construit des projets EnR depuis plus de 20 ans et qui agit sur toute la chaîne de valeur d’un projet éolien ou photovoltaïque.

Description du poste

Pilote du bon développement de vos parcs éoliens sur le Grand Est / Nord Est de la France (Grand Est, Bourgogne Franche-Comté, IDF et HDF), votre rôle sera d’identifier, sécuriser et développer des projets viables afin d’augmenter le project pipe (en MW) et de les amener dans les meilleurs délais au stade de réalisation.

  

Par votre rôle de Chef.fe de Projet Eolien,

 ▪ Vous êtes le garant de la bonne réalisation de vos parcs éoliens en intervenant depuis l’identification, la prospection, la sécurisation, le développement, via le permitting (DDAE), l’instruction, la gestion des recours, l’obtention de l’AE purgée jusqu’à la pré-construction.

▪ Vous initiez le projet en allant à la rencontre des acteurs identifiés et amorcez la concertation avec l’ensemble des acteurs impliqués (collectivités, administration, élus, riverains, propriétaires et exploitants).
▪ Avec le concours des équipes internes, vous négociez et obtenez les délibérations des collectivités territoriales concernées.
▪ Vous coordonnez les études (environnement, paysage, vent, acoustique, …) en vous appuyant sur des experts internes et externes.
▪ Vous préparez et assurez le bon suivi des autorisations administratives (DDAE) en établissant des liens privilégiés avec l’administration (DREAL, service de la préfecture, …).
▪ Vous soutenez le montage financier des projets en étroite collaboration avec les services impliqués.
▪ Vous vous appuyez sur l’équipe technique afin d’optimiser le raccordement réseau.
▪ Vous accompagnez l’équipe construction dans la préparation et la réalisation des parcs, notamment sur des aspects budgétaires.

 

 Par votre rôle de Chef d’orchestre :
▪ Vous êtes le garant de la viabilité technico-économique de vos projets tout en respectant les objectifs du groupe en termes de rentabilité, délai et qualité.
▪ Vous définissez en accord avec le responsable développement éolien grand ouest la stratégie de développement sur votre périmètre et assurez l’application tout en contribuant activement à son optimisation et évolution.
▪ Vous pilotez la prospection et sécurisation en vous appuyant sur le soutien de cartographes.
▪ Vous gérez votre périmètre avec une grande autonomie tout en cultivant un échange régulier et circonstanciel avec votre hiérarchie.
▪ Vous fédérez les moyens, afin d’assurer la réalisation des différents projets.
▪ Vous analysez les moyens nécessaires à votre action et participez activement à leur développement.
▪ Vous veillez à la bonne collaboration entre clients / partenaires externes et les services techniques internes de l’entreprise.

 

Par votre rôle d’ambassadeur :

▪ Vous développez et cultivez une concertation efficace auprès de l’ensemble des acteurs impliqués (élus, administrations, associations, propriétaires fonciers, prestataires, société civile…)
▪ Vous représentez l’entreprise et êtes le garant de sa bonne notoriété auprès des collectivités locales et de la population.
▪ Vous effectuez un travail de lobbying auprès des associations, administrations, décideurs et autres personnes concernées.
▪ Vous cultivez des liens étroits avec les services internes et les parties prenantes externes.

 

 

Par un reporting proactif et régulier :
▪ Vous êtes le garant d’une coordination efficace et d’un reporting pertinent.
▪ Vous assurez une veille concurrentielle sur le territoire sur lequel vous travaillez.
▪ Vous proposez des actions correctives au responsable développement éolien Nord-Est.
▪ Vous assurez un échange formel et informel régulier avec votre hiérarchie.

 

Profil

Idéalement de formation supérieure (Bac +4/5 min), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans le développement de projets d’aménagement du territoire / développement territorial (par ex. l’expansion foncière de la grande distribution (GSA, GSB, GSS, …), promotion immobilière, ZAC, carrières, TNT, des projets d’infrastructure ou venant des EnR).
Vous avez des connaissances solides en matière de demandes d’autorisation (type PC, AE, ICPE, …) et éventuellement en procédures d’urbanisme. Contribuer activement au développement des EnR et à la transition énergétique vous motive et vous mobilise.
Vous êtes doté d’un excellent relationnel et d’une véritable intelligence terrain. Organisation, autonomie et rigueur vous permettent de mener en parallèle plusieurs projets à différents stades d’avancement.

Les plus :
✓ Engagé et doté d’une réactivité à toute épreuve vous savez prendre des initiatives.
✓ Votre convivialité, votre dynamisme et vos capacités de synthèse vont de pair avec le goût des défis et l’envie d’aller au bout.
✓ Fin négociateur avec l’esprit entrepreneurial.
✓ Doté d’un réel esprit d’équipe, vous êtes source d’inspiration et d’engagement.
✓ Attitude positive et enthousiaste avec une approche de concertation et de coopération avec votre entourage.
✓ Force de proposition et de conviction à la fois par votre savoir-faire et par votre savoir-être.
✓ Une certaine capacité à s’exprimer en anglais ; bonne maitrise des outils IT.
✓ Vous êtes habitué aux déplacements réguliers et de courte durée sur votre région et occasionnellement en France ou à l’international.
✓ Permis B obligatoire

Avantages

Salaire : 42-45k€ + bonus

Contrat en CDI, temps plein

Basé à Nancy

Poste à pourvoir début septembre, vous prendrez un poste bien identifié au sein de l’entreprise où tous les outils nécessaires sont déjà en place et vous serez accompagné/formé au domaine de l’éolien

 

Si vous êtes intéressé(e) par l’offre de « Chef de projet éolien  (H/F) », n’hésitez pas à postuler directement à cette offre ou à nous demander plus d’informations par e-mail à l’adresse suivante : hello@facylconsulting.com accompagné de la référence.

  

 

Intéressé ? Contactez-nous pour obtenir un entretien !

Nous prendrons le temps de faire connaissance afin de bien cibler votre recherche et vous donnerons les informations complétmentaires quant à l’entreprise qui recrute.

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