Chef de projets bâtiments/ombrières photovoltaïque (H/F) - CDI

Lyon
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FACYL Consulting

CDI – Lyon

Salaire : Fixe ~45k€ selon expérience + primes

Réf : RC0169

 

Description de l’entreprise

PME française, filiale d’un groupe, spécialisée dans le développement de centrales photovoltaïques sur toitures depuis plus de 15 ans pour particuliers et professionnels mais aussi dans le diagnostic énergétique et la proposition de solutions rénovations.

Le contexte

Composée d’une équipe d’experts dévoués et compétents, allant de l’ingénierie à la chefferie de projet, l’entreprise recherche aujourd’hui un second Chef de Projet pour répondre à une augmentation croissante des chantiers.

 

Description du poste

Le ou la futur Chef de Projet aura pour missions :

En phase d’appel d’offre : 

  • L’analyse des appels d’offre et l’étude de faisabilité et de rentabilité

  • La rédaction des dossiers de candidature

  • La proposition des indicateurs de projet les plus performants

  • La fourniture des éléments et le dépôt des dossiers

En phase de développement : 

  • La mise en place et veille au respect des indicateurs de développement du projet

  • La coordination de l’ensemble des études

  • Le pilotage des demandes et l’obtention de toutes les autorisations nécessaires à la réalisation des projets

En phase de suivi de chantier : 

  • La définition et l’organisation des besoins humains et matériels

  • Le respect du planning de réalisation en tenant compte des paramètres qualité/ coût/ délai

  • Le pilotage des équipes internes et de sous-traitants en assurant le suivi technique des prestations

  • La veille au respect des règles QSE : garantir l’application des règles de sécurité, des méthodes de travail et de la qualité des chantiers

  • L’établissement des rapports d’avancement, fiches de contrôle et comptes-rendus

Le Chef de Projet aura une double casquette de suivi de projet et de conduite de chantier, et devra garantir l’image de la société dans tous les échanges avec les parties prenantes.

 

Des déplacements seront à prévoir : des semaines sans déplacements et d’autres avec 500/600km par semaine à parcourir sur la région Auvergne Rhône Alpes principalement.

 

Profil

 

  • Soft skills et expériences précédentes :

    • Première expérience similaire dans le domaine des énergies solaires (1-3 ans)

    • Appétence à travailler dans des petites structures en plein développement favorisant l’intrapreneuriat et l’esprit d’équipe

    • Capacité à travailler en autonomie et à être force de proposition sur son poste

    • Touche à tout, débrouillard, flexible

      Hard skills :

    • Maitrise des outils de dimensionnement (Archelios ou PVsyst)

    • Excellente expression orale et écrite

    • Maitrise des outils informatiques de base : suite office, suite adobe (environnement totalement digitalisé)

    • Permis de conduire indispensable (déplacements à prévoir).

 

Avantages

 

Salaire : Fixe ~45k€ selon expérience  + primes de 5k€

Véhicule de fonction, téléphone portable, ordinateur, carte corporate

Contrat en CDI, temps plein

Télétravail 1 à 2 jours par semaine

Basé à Lyon

Poste à pourvoir dès que possible 

 Les plus ? ☀️

PME filiale d’un groupe spécialisé dans la rénovation de bâtiments et l’installation de centrales solaires, vous ferez partie d’une entreprise qui souhaite rapidement croître avec des processus de développement et construction efficace et bien en place.

 

Vous ferez partie d’une équipe de passionnés (que vous ressentirez dès le 1er échange !) qui reste très flexible tout en disposant de moyens humains et financiers.

 

Vous gèrerez vos projets en toute autonomie ou accompagné selon votre expérience dans un environnement bienveillant.

 

Si vous êtes intéressé(e) par l’offre de « Chef de projets bâtiments/ombrières PV (H/F) », n’hésitez pas à postuler directement à cette offre ou à nous demander plus d’informations par e-mail à l’adresse suivante : hello@facylconsulting.com accompagné de la référence. 

 

La fiche de poste est rédigée au masculin pour des raisons de simplicité, et nous accueillons avec enthousiasme toutes les candidatures dans une démarche d’égalité des chances sans discrimination.

Intéressé ? Contactez-nous pour obtenir un entretien !

Nous prendrons le temps de faire connaissance afin de bien cibler votre recherche et vous donnerons les informations complétmentaires quant à l’entreprise qui recrute.

=> En savoir plus sur notre mode de fonctionnement

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212 Av. des États-Unis,
31200 Toulouse

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